Working mum, back to work

7h20. Paris s'éveille, je sors de chez moi, il fait nuit, la pluie bat le pavé...
D'habitude je me serais enfouie sous la couette, avec bébé Crap...
Aujourd'hui je m'engouffre dans le métro, seule.

Dans la peau d'une multipare qui reprend du service...

Flash back, 5 mois en arrière : tu refermes la porte de ta boîte, avec les honneurs, la prime, les bons sentiments, et de joyeuses perspectives, bref, la banane!
Aujourd'hui, 5 mois plus tard : tu ouvres la même porte, avec des doutes partagés, des onomatopées non au dessus de la tête mais sur la tronche, fais une entrée sans fanfare, pas fracassante, mais néanmoins avec la banane, quoique glissante.

Heureusement, la joie réciproque de retrouver ses chers collègues surpasse le désenchantement procuré par le con, qui a pris du galon et fait des émules.

Ensuite il y a l'incontournable loukoum de welcome: le dossier pourri qui semble avoir faisandé pendant 5 mois pour sortir de derrière les fagots au moment où tu remets le pied à l'étrier. Le dossier qui soit te remettra en selle en moins de deux, soit t'enterrera définitivement.

Enfin, ta vie devient un véritable "Koh Lantah" :

Enfants malades...
Non-stop depuis la reprise.
Allo papa, allo mamie, allo Mama FatihhaaaaAAAaAAaAaHhHHhhhhhhh!!!!!!!!!
C'est psychosomatique selon Doc, C'est "miasmique" selon toi.

1ère réunion...
Eux, si brillants, à l'aise, éloquents... Si... Alertes.
Toi, en apnée. Ton rythme cardiaque est ralenti, comme si tu étais sous perf de Bob Marley pendant qu'ils seraient sous perf de Bob Sinclar.
L'avantage est que tu gardes le bénéfice de la zénitude aquise, tout en reprenant le rythme lentement - décompression oblige, mais sûrement- direction oblige.

Allaitement ...
La magie du partage avec ton enfant est loin, lorsque tu te retrouves seule avec ta machine, dans un vestiaire qui sent la chambre d'ado boutonneux.
De même que le manteau réfrigérant n'est plus aussi festif quand il habille un biberon, dans ton sac, pendant un rendez-vous, que quand il habille une bouteille de Chardonnay, sur ta table, dans ton salon.
Mais le sentiment du devoir accompli et la certitude du bien être de ton bébé rend la tâche si simple, si évidente... Et si apaisante.

Le show...
Le twist au milieu de l'open space, le vieux tube des années 80 chanté à gorge déployée, la boutade bien sentie lancée telle une roquette...
The show must go on, certes, mais pour l'instant c'est boule au ventre, tête dans les épaules et air coincé.
Tu es comme un poisson suffoquant hors de l'eau, et pour lequel le mercredi serait un vaste océan salvateur.

Multipare, te revoilà au taf.


Il se dit que le manque de confiance en soi rend meilleur au travail : "pour être le meilleur quelque part, vous devez être votre plus grand critique".
Cette phrase doit résumer ma vie.

Mon entreprise m'avait d'ailleurs décerné un prix il y a quelques années, un prix qui m'avait été remis avec une sincère bienveillance, mais que j'avais eu toutes les peines du monde à expliquer à mes proches (que ça avait au moins eu le mérite de faire rire), et je dois l'avouer, à apprécier de prime abord: le prix de la "remise en question".

Il faut admettre que ce prix était peu commun. Il fallait oser le décerner, et oser l'accepter également. Il faut comprendre par là que l'on félicitait et récompensait ma capacité à m'autocritiquer (qui peut parfois frôler l'autoflagellation), rebondir et progresser...

L'offense s'était vite transformée en délectation lorsque je me prélassai dans "mon prix", avec mon homme: hôtel, piscine, terrasse, restaurant avec grande baie vitrée et vue panoramique sur la vallée de la Marne...

Au final, ma conclusion est la suivante : il faut s'accrocher à des activités extra professionnelles dans lesquelles on se construit et s'épanouit, quels qu'en soient les degrés et niveaux, et que ce soient la lecture, le piano, les claquettes, ou l'écriture...
Ainsi on s'assure que son travail ne sera pas la seule source (hormis sa famille et ses amis bien sûr...) d'épanouissement, que son propre bien être ne dépendra pas uniquement des bons et mauvais points distribués par sa boîte.
C'est pour moi le secret d'un "win-win" durable avec son entreprise.


Plan d'action en 10 commandements :

1/ tu joueras (Actors's studio, Act 1 : "je vais bien tout va bien")

2/ tu géreras ( ta to-do list comme un horloger)

3/ tu souriras ("je vais bien" = tu vas bien = on va bien)

4/ tu ignoreras (les cons, les nuisibles, les motherf.....)

5/ tu t'appuieras (sur tes amis, tes alliés, tes soutiens)

6/ tu resteras (droite dans tes bottes)

7/ tu relativiseras (un retard de livraison, tant que ce n'est pas un greffon...)

8/ tu apprécieras (ton taf, tes missions, tes collègues, tes clients)

9/ tu projetteras (ici ou là, ceci ou cela...)

10/ tu kifferas (parce-qu'on n'est pas là pour s'em.....!!!:-)

Amen.

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